Китай нуждается в более чем 31 млн квалифицированных работников на умном производстве к 2035 году - доклад
30 октября 2024 года, сотрудники отлаживают цифровой станок для резки пластин в трубопроводном цехе интеллектуальной производственной базы China Offshore Oil Engineering Company в Тяньцзине на севере Китая. /Фото: Синьхуа/
В недавно опубликованном докладе указывается, что растущий спрос Китая на квалифицированных работников интеллектуальной обрабатывающей промышленности, по прогнозам, превысит 31 млн к 2035 году.
Народный университет Китая опубликовал доклад о тенденциях трудоустройства application-oriented талантов в рамках развития производительных сил нового качества. Целью доклада, ставшим первым в своем роде в Китае, является систематическое изучение формирующейся специализированной группы талантливых кадров. Он служит ориентиром для производственных предприятий при отборе и подготовке квалифицированного персонала. Об этом сообщила в понедельник китайская газета "Кэцзи жибао" /Science and Technology Daily/.
Согласно докладу, "фиолетовые воротнички", к которым относятся лица, занимающие такие должности, как руководители групп, технические специалисты и инспекторы по контролю качества на предприятиях интеллектуальной обрабатывающей промышленности, становятся движущей силой в продвижении производственных преобразований.
В докладе отмечается, что "фиолетовые воротнички", как правило, обладают рядом ключевых характеристик, включая основную работу на производстве, высокую способность к обучению, значительный потенциал карьерного роста, а также относительно высокий уровень дохода и социального статуса.
Руководитель Школы труда и человеческих ресурсов Народного университета Китая Чжао Чжун сказал, что расширение пула талантливых специалистов будет способствовать преобразованию и модернизации промышленности, а также будет продвигать социально-экономическое развитие.
Согласно докладу, потребность Китая в "фиолетовых воротничках" в 2022 году составила примерно 25 млн человек.
Кроме того, в докладе прогнозируется, что спрос на рабочие места, требующие от соискателей наличие степени бакалавра или выше, возрастет до 57 проц. к 2035 году с 28 проц., зарегистрированных в 2022 году.
Редактор: 董泽坤